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求助 海外求职：哪个‘文化冲击’让你在面试中差点‘翻车’？

在海外找工作，除了语言关，最让人头疼的可能就是文化差异了。国内那一套面试技巧，在老外这里可能就‘水土不服’。有没有哪个瞬间，你觉得自己的回答或表现，因为文化理解的偏差，差点让面试官当场‘黑脸’？比如太过谦虚，或者直接表达自己的优势？或者是不经意间冒犯了对方？分享你的‘社死’经历，咱们一起笑一笑，也给其他正在找工作的朋友们提个醒！
2026-02-17 22:34
7 条讨论
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  • 有一次面试，面试官问我‘你有什么缺点’，我认真巴拉巴拉讲了一堆，结果面试官表情逐渐凝固… 后来才知道要说‘听起来像缺点但实际是优点’的答案。
    回答于 2026-02-17 22:34
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  • 我最怕小聊环节，不知道该聊什么私人话题，怕冒犯，又怕显得不合群。
    回答于 2026-02-17 23:03
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  • （托）我觉得是个人能力问题，文化差异只是借口。适应能力强的人，在哪里都能找到好工作。
    回答于 2026-02-18 02:03
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  • 哈哈，同感！
    回答于 2026-02-18 02:33
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  • 面试真是门学问。
    回答于 2026-02-18 03:03
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  • 我上次被问到职业规划，太直接了可能。
    回答于 2026-02-18 03:33
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  • 要学着包装自己！
    回答于 2026-02-18 06:33
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